EquityworldFutures Gedung Praxis Lantai 5 Jl. Sono Kembang No. 4-6 Embong Kaliasin Surabaya, Jawa Timur 60271. PT Equityworld Futures dalam rangka untuk mencapai visi dan misi, dan untuk meningkatkan kinerja perusahaan, maka di tahun 2021 ini perusahaan mengadakan rekrutmen atau membuka lowongan kerja untuk mengisi posisi jabatan yang saat ini EquityworldFutures tentang gaji, kultur perusahaan, fasilitas, manajemen, keamanan kerja, jenjang karir, dan lainnya di Pt. Equityworld Futures. Cari Lowongan Kerja Beri penilaian untuk tempat kerja terakhir Anda. Bagikan pengalaman Anda untuk membantu orang lain Tanyakan mengenai pengalaman bekerja atau interview di Pt. Equityworld Disini saya akan menceritakan sedikit pengalaman kerja di PT Equityworld Futures Surabaya. saya mendapat info penerimaan lowongan pekerjaan di salah satu surat kabar dimana di situ tertera di butuhkan karyawan mulai dari SMA sampai S1 yang dimana untuk umur yang di butuhkan berkisar antara 17 ke atas. nah karena saya lulusan SMA he he he jadi saya tertarik untuk mengajukan lamaran di EquityworldSurabaya merupakan salah satu perusahaan yang bergerak di bidang Jasa Keuangan. pengalaman lebih diutamakan, Fresh Graduate akan dilakukan pelatihan gratis Perusahaan kami memiliki reputasi bisnis yang baik dan konsisten dalam misi pengembangan iklim investasi di Indonesia. Equityworld Priority juga berupaya memberikan LamarManagement Trainee di Pt Equityworld Surabaya hari ini! Lamar pekerjaan full-time, part-time, untuk mahasiswa, magang, dan pekerjaan sementara. Dapatkan pekerjaan hari ini! Tips Wawancara Kerja Pengembangan Karir Memulai Pekerjaan Baru Semua Artikel Pusat Pembelajaran Kursus Online Food & Beverages Kursus Online Ritel XMua. Pengalaman Daftar Kerja di PT Equity Kali ini akan menceritakan bagaimana seseorang yang mencoba mendaftar kerja di PT Equity kota SMG Awalnya melihat pengumuman lowongan di status wa saudara yang saat itu membuka untuk posisi admin dan untuk semua lulusan. Lowongan itu diperuntukkan walk in interview. Datanglah dia ke kantor yang berada ditengah kota. Di hari pertama hanya wawancara dengan HRD, yang isi wawancaranya hanya perkenalan dan ditanya berapa gaji yang diinginkan, dipastikan juga HRD mengatakan bahwa minimal gaji yang diterima per bulan adalah 3 juta rupiah, lalu HRD mengatakan untuk tau lebih lanjut besok datang lagi membawa alat tulis karena akan dilakukan training. Hari pertama dimulai dari jam 9 pagi sampai jam 5 sore yang isinya adalah belajar materi tentang trading emas, diisi oleh 3 orang pembicara yang menyampaikan materi berbeda-beda. Ketika materi berlangsung selama hari itu ada sekitar 40 orang yang datang dengan berbagai latar belakang pendidikan dan pengalaman. Hari berikutnya belajar tentang manajemen resiko yang materinya sangat banyak sekali. Hari itu diisi hanya 2 orang pembicara, dan sehari itu dimulai jam yang sama seperti hari pertama, di sela- sela ishoma kami diberi makanan, setelah itu lanjut materi. Hari kedua yang datang hanya 24 orang. Lanjut hari ketiga yaitu materi sedikit dan diselingi menonton film yang membahas tentang trading juga. Tidak lupa makan siang pun tetap ada seperti hari pertama dan kedua. Kemudian diberitahukan lagi diakhir jam pulang kalau besok itu selesai training dan akanada tes tertulis mengenai materi yang diberikan, setelah itu akan diberitahukan siapa saja yang akan lolos kemudian akan ikut karaoke dikantor tersebut untuk merayakan kelolosan itu. Hari keempat pun datang, dan ternyata tes yang diberikan hanyalah pertanyaan bagaimana perasaannya dan siapa pembicara favorit. Lalu setelah itu pengumuman diberikan, tentu saja akan diterima semua ya karena tiap minggu mereka ada rekrutmen. Jadi tempat ini merupakan perusahaan trading emas yang notabene nya adalah perusahaan trading terbesar kelima, sistem kerja nya yaitu MGM , MGM Member Get Member adalah sebuah strategi penjualan yang mencoba menaikkan laba perusahaan atau menaikkan pangsa pasar dengan memanfaatkan konsumen yang telah ada. Ya intinya seperti MLM gitu tapi ini lebih besar, pekerjaannya yaaa cari nasabah yang mau join dengan minimal nominal uang sejumlah 200juta, kalau belum dapat nasabah ya belum dapat gaji, dan gaji yang diterima itu dari transaksi yang dilakukan nasabahnya, makanya itu banyak yang tidak betah kerja disana akan tetapi banyak juga yang bertahan disana karena punya 1 nasabah yang bisa diandalkan untuk transaksi setiap hari nya. Oh iyaaa btw mereka semua diterima kerja dan diakhir acara ditutup dengan karaoke dikantor tersebut, lalu dibuatkan absensi sidik jari dan kode juga karena hari kelima sudah siap bekerja, untuk hari kelima itu semua karyawan datang diawali dengan kumpul bersama dan melakukan yel2 setiap tim, disana nanti akan di bagi per tim nya, setelah masuk tim akan diantar kekantor masing masing tim, didalam ruang itu akan diajarkan materi tentang manajemen resiko, banyak sekali manajemen resiko, sampai harus berhari-hari bahkan berbulan bulan untuk belajar, kemudian semua yang datang juga harus membawa berupa data, atau calon nasabah, dan harus menelpon satu per satu untuk diberikan penjelasan untuk join. Dari awal waktu wawancara dengan HRD sih kerja nya tidak ada target, akan tetapi semua tim sudah menargetkan kalau harus bisa closing/ada yang join setiap bulannya. Setiap tim ada ketua nya, ketika masuk tim pun nanti harus foto dan fotonya dipasang dipapan mading. Hari kerjanya yaitu 5 hari, akan tetapi untuk karyawan baru datang 6 hari dihari sabtu untuk melakukan semacam training materi, tetapi sebenarnya semua karyawan datang dihari sabtu karena mereka men training karyawan baru nya. Kemudian ada yang bertanya soal kehalalan yang ada disini, dari semua karyawan yang ditanya tidak ada yang bisa menjawab, akhirnya orang itu tidak melanjutkan bekerja disana lagi dan mengajukan pengunduran diri ke orang yang sudah membuka lowongan pertama kali, sebenernya bisa langsung untuk tidak berangkat, tetapi lebih sopan jika memberitahukan terlebih dahulu, karena mengingat sudah banyak yang diterima selama 1 minggu berada disana, dari mulai materi, makanan, pengalaman, cerita-cerita karyawan, dan banyak lagi yang didapatkan. Dan lebih baik seperti itu jika ingin resign, supaya lebih menghargi karyawan disana. Silahkan teman-teman yang belum tau kalau ingin mencoba tidak apa-apa, tapi lebih bijak lah dalam memutuskan, jangan sampai merugikan orang lain yaaaaa, tetapi jika sudah membaca ini dan tidak ingin mencoba yaaa tidak apa-apa, itu keputusan kalian semua, dan tidak ada yang salah. Post navigation SkillsPublic SpeakingGood Communication SkillsAdministrationDeskripsi pekerjaan EQUITY IS HIRING PT Equityworld- Pengalaman minimal 1 tahun- Berpenampilan menarik, bisa make upPerusahaan Keuangan Terbaik se-Asia Tenggara yang telah menjadi bagian penting dalam memberikan kontribusi dunia perekonomian dan perdagangan nasional melalui brand image kami yang selalu selangkah lebih maju dan konsisten dalam pengembangan Visi dan Misi perusahaan baik Nasional maupun Tahun 2005 perusahaan selalu memberikan Service Quality terbaik kami kepada seluruh customer dan melakukan berbagai macam pengembangan di kota-kota besar seluruh wilayah ini perusahaan membutuhkan SDM baru dari semua lapisan masyarakat baik Fresh Graduated/Pengalaman guna mengoptimalkan operasional perusahaan yang bertujuan lebih meningkatkan kualitas pengelolaan management & service oriented kepada customer kami untuk menempati beberapa posisi melalui seleksi, kualifikasi & pelatihan yang telah kami Lowongan Ini

pengalaman kerja di equityworld